ILTEMPO.IT – Lavoro: parte progetto per manager che vogliono fare impresa

Innovativa proposta di Federmanager e Vises di AdnKronos Bologna, 8 ott. (Labitalia) – Un’innovativa proposta di autoimprenditorialità destinata ai manager inoccupati, per stimolare l’inventiva, la voglia di realizzare le proprie idee e dar vita a nuove imprese o progetti di lavoro. E’ Pathway2Action, l’iniziativa a supporto delle politiche attive del lavoro e del welfare, realizzata…

Lavoro, 25 milioni per giovani, manager, professionisti e imprenditori

79 corsi della Rete politecnica finanziati dalla Regione con quasi 15milioni di euro complessivi, di cui 10 del Fondo sociale europeo. Realizzati in collaborazione con fondazioni Its, enti di formazione, scuole, università e le imprese, prenderanno il via in autunno. Con un preciso obiettivo: fornire ai giovani competenze tecniche e tecnologiche attraverso lezioni in aula,…

Management, parte il Progetto Seneca

E’ in fase di avvio il Progetto Seneca 4.0, il cui obiettivo è quello di mettere in contatto PMI e manager che collaborano insieme per lo sviluppo di un progetto che può riguardare varie aree aziendali quali: Produzione e Vendite, Organizzazione, Amministrazione e Finanza. E’ finanziato da 4.Manager, l’ente bilaterale Federmanager – Confindustria nato per…

Pubblicato decreto attuativo sul Voucher Innovation manager

È stato pubblicato il 1° luglio in Gazzetta ufficiale il decreto attuativo del Ministro dello Sviluppo Economico Luigi Di Maio del 7 maggio 2019 sul “Voucher per l’Innovation Manager”, che ha l’obiettivo di sostenere i processi di trasformazione tecnologica e digitale delle PMI e delle reti d’impresa, presenti su tutto il territorio nazionale. La misura,…

SINCERO, DEMOCRATICO E ACTION MAN: ECCO IL PROFILO DEL “MANAGER BRAVO”

Presentati il 3 dicembre a Roma i risultati osservati nell’ambito della ricerca Bravi Manager Bravi: uno studio sul management efficace e responsabile, promossa da Federmanager e realizzata da The European House Ambrosetti.   Secondo l’indagine Federmanager – The European House Ambrosetti, il 70 % delle imprese familiari italiane ha l’intero management espressione della famiglia. Per…

Sincero, democratico e action man: ecco il profilo del “Manager Bravo”

Secondo l’indagine Federmanager – The European House Ambrosetti, il 70 % delle imprese familiari italiane ha l’intero management espressione della famiglia. Per aumentare la produttività servono manager esterni alla proprietà che siano “bravi” tecnicamente, ma anche “bravi” come persone, per valori e driver motivazionali. Eccellenza operativa e imprenditorialità le 2 macro-competenze del “bravo manager”. Sincerità,…

BRAVI MANAGER BRAVI: uno studio sul management responsabile. Focus Group a Bologna il 25.09

Ogni giorno nelle aziende italiane migliaia di manager svolgono la loro attività dedicandosi al perseguimento degli obiettivi produttivi, economici, finanziari e di sviluppo della clientela. Come ci stanno riuscendo? Come stanno reagendo all’attuale epoca di grandi trasformazioni? E cosa cercano di restituire all’impresa, alla società, alla comunità in cui vivono? Federmanager si è posta queste e…

Le 7 competenze dei “Bravi Manager Bravi”

Le prime evidenze dell’indagine di Federmanager “Bravi Manager Bravi: uno studio sul management efficace e responsabile”, condotta da The European House Ambrosetti e Federmanager, sono state anticipate durante la 44esima edizione del Forum di Villa D’Este a Cernobbio. Il 3 dicembre si è invece svolta a Roma presso la sede della Stampa Estera la conferenza…